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Linguistic assistance beyond borders

Détachement de personnel

Détachement de personnel

Nous pouvons vous aider à pourvoir des postes à Tokyo ou à l’étranger en détachant du personnel maitrisant l’anglais ou d’autres langues.
Nous sommes fiers, à Franchir, de pouvoir vous présenter du personnel avec des qualifications linguistiques de haut niveau pour votre entreprise. Nous avons satisfait aux besoins en personnel de nombreux clients qui concentrent leurs activités sur le commerce international, notamment pour des agences de fonds d’aides internationales, des grandes sociétés d’ingénierie et des entrepreneurs de construction actifs à l’échelle mondiale. Nous pouvons vous aider à pourvoir des postes à Tokyo ou à l’étranger avec du personnel maitrisant l’anglais ou d’autres langues pour des activités de secrétariat ou des tâches administratives, en plus des postes de traduction et d’interprétation.

Vous cherchez quelqu’un avec des compétences linguistiques qui soit familier avec le secteur de l’aide internationale?
Ou encore une secrétaire pour gérer le classement des dossiers et l’organisation du calendrier pour un client en provenance de l’étranger?
Ou avez-vous simplement installé vos bureaux au Japon et avez besoin d’un interprète ou de quelqu’un pour vous aider dans vos tâches administratives?
Nous répondons à vos besoins, il suffit de nous en faire part.

Nous encourageons également tous ceux qui cherchent à apporter une contribution sociale à l’aide de leurs propres compétences linguistiques ou à travailler à l’étranger à s’enregistrer auprès de notre société. Notre personnel consulte les clients et les candidats potentiels sur leurs désirs et leurs envies pour être sûr de trouver la combinaison parfaite qui conviendra aux deux parties.

Personnes en recherche d’emplois

En plus des postes de traduction et d’interprétariat, nous aidons également les linguistes à trouver des emplois allant du travail de bureau en français et en anglais au travail de secrétariat général.
À Franchir, nous répondons aux demandes de nombreux clients sur leur besoins en personnel, qu’il s’agisse de postes de traducteurs ou d’interprètes, de travail de bureau nécessitant l’utilisation du français ou de l’anglais, ou bien de travaux de secrétariat généraux, entre autres. Les demandes en personnel possédant des compétences linguistiques provenant de nos clients couvrent également tous les secteurs et niveaux d’expertises, du niveau conversationnel de base jusqu’à l’interprétation. Certains postes sont accessibles sans conditions, d’autres nécessitent une expérience de travail à l’étranger. Contactez-nous pour plus de détails.

Exemples de positions proposées:
  • Rédaction / création de documents, appel d’offres et travail de liaison pour des projets d’aide internationale (anglais / français)
  • Secrétaire pour un citoyen britannique au Japon lors d’une visite de conception d’usine (anglais)
  • Travail de contrôle qualité pour la construction d’une centrale électrique allemande (anglais)
  • Traducteur / interprète interne pour une société américaine de logiciels (anglais)
  • Personnel comptable pour un projet de construction routière en Algérie (français)

Nous avons également des demandes de postes temporaires-à -permanents et nous encourageons les personnes intéressées par les postes d’employés en CDI ou en CDD à nous contacter et à s’inscrire auprès de notre société.
(Veuillez noter que Franchir possède la qualification « Privacy Mark » et traite la confidentialité de vos informations personnelles avec une extrême vigilance.)

NB : En fonction de vos critères d’emploi, nous portons à votre attention que Franchir ne peut complètement garantir de vous trouver un poste.

Services de détachement de personnel pour les sociétés

Le personnel affilié à Franchir est très expérimenté et beaucoup sont d’anciens étudiants d’échange qui parlent anglais, français, russe, espagnol ou d’autres langues. Les exigences relatives aux services de détachement en personnel auprès des sociétés varient aussi également, comprenant des affectations à court terme de deux mois ou moins, temporaires -à -permanentes et autres.

Tout d’abord merci d’informer notre personnel sur les besoins que vous avez concernant la ou les personnes que vous souhaitez recruter. À cette étape, pas besoin de donner trop de détails, peut-être avez-vous besoin de quelqu’un qui maîtrise l’anglais pour vos voyages d’affaires à l’étranger, ou de quelqu’un qui peut s’occuper de votre travail de bureau et de l’interprétation occasionnelle pour certaines réunions. Une fois que notre personnel aura entendu vos besoins, les conditions de recrutement telles que le budget et la durée seront également confirmées. Nous sommes à l’écoute de chacun de vos besoins et travaillons en fonction de votre point de vue pour vous offrir un ensemble de service de détachement de personnel le plus à même de répondre à vos souhaits.

Franchir offre des services de placement ou de détachement de personnel, ou pourvoit des postes temporaires -à -permanents. Pendant votre consultation avec notre personnel, veuillez indiquer si le poste correspond à un projet à court terme, à un projet à plus long terme ou si vous avez besoin d’un employé pouvant travailler à temps plein pour l’entreprise. Pour les entreprises qui ont une approche plutôt « attentiste » et qui cherchent éventuellement à embaucher un employé sous contrat, nous recommandons de favoriser les accords de recrutement temporaires -à-permanents.

Services de détachement temporaire

Nous détachons notre personnel qualifié en langues étrangères enregistrés dans la base de données de notre société. Pour les clients faisant appel à une demande de détachement pour la première fois, nous conclurons tout d’abord un contrat de détachement de travailleur (contrat général ou contrat individuel).
Franchir signe un contrat de détachement de travailleur avec la personne détachée et en fonction de la durée du contrat, souscrit à l’assurance chômage et aux autres assurances sociales requises. Dans cet arrangement, c’est Franchir qui s’occupe de rémunérer la personne détachée.
Exemple de demande: Secrétaire pour une personne de nationalité étrangère en mission au Japon pour plusieurs mois.

Services de placement de personnel (Placement payant)

Nous présentons des personnes à la recherche d’un emploi directement aux entreprises. Dans ce cas-là, Franchir vous facturera les frais de présentation. Nous recommandons cette option aux clients qui cherchent à embaucher un employé pour un travail à long terme.
Exemple de demande: embauche d’une personne qualifiée dans une langue étrangère en tant que personnel interne.

Recrutement temporaire -à -permanent

En plus de vous présenter des personnes possédant des qualifications en langue, Franchir offre également des services de détachement dans lesquels vous pouvez accepter tout d’abord une personne en détachement pour une période déterminée, puis faire signer à cette même personne un contrat professionnel par la suite. La personne peut être détachée jusqu’à six mois. Franchir facturera des frais de présentation si la personne est définitivement embauchée.
Exemple de demande: La personne travaille dans les bureaux pendant quelques mois en tant qu’agent temporaire, puis le client accepte d’engager la personne de façon permanente.

Procédure de demande de service de détachement

Demande
Tout d’abord, indiquez nous vos besoins en personnel. (Durée (pour les postes temporaires), date de commencement, lieu, compétences requises, etc.) Un coordinateur de Franchir vous proposera le forfait qui correspond le mieux à vos besoins.
Sélection du personnel
Franchir sélectionne le personnel qui correspond le mieux à la demande parmi notre base de données enregistrés.
Signature du contrat
Les accords de détachement sont signés selon le contrat de détachement sélectionné.
La période d’emploi commence
Franchir vous apporte son appui pour une transition en douceur, en offrant à la personne concernée toute la formation nécessaire avant de commencer le travail.
 
N'hésitez pas à faire votre demande
Posez votre candidature comme traducteur/ interprète (freelance)

Accès


Franchir Co., Ltd
4-19-27, Mejiro, Toshima-ku, Tokyo
171-0031 Japon
TEL:+81-3-6908-3671
FAX:+81-3-6908-3672
Franchir a obtenu la certification « Privacy Mark » pour protéger vos données personnelles.